CHEGA DE ARROCHO SALARIAL

Em 17 de outubro de 2023, a Diretoria Executiva da ABAMF, Juntamente com as demais entidades representantes dos Policiais e Bombeiros Militares (ASSTBM, AOFERGS, FERPMBM-RS, ABERGS), estiveram reunidas com o Chefe da Casa Civil, Sr. Artur Lemos, onde foi entregue um ofício solicitando a reposição mínima de 32% das perdas inflacionárias dos últimos anos. Relembramos que a defasagem salarial já aproxima-se dos 70%.

Na referida reunião, o chefe da Casa Civil mencionou que no ano de 2023 não haveria possibilidades de nenhuma reposição salarial, contudo, que em janeiro de 2024 existiria uma janela onde seria possível uma reposição salarial, sendo que então, o Governo chamaria as associações para negociar um percentual devido. A ABAMF deixou claro que não aceitaria menos do que o indicado no ofício, ou seja, 32% (trinta e dois por cento), percentual este aprovado pela categoria em assembleia geral ocorrida na sede da ABAMF na data de 15 de agosto de 2023.

A exigência de reposição feita pela categoria espelha-se no mesmo percentual autoconcedido pelo Governador Eduardo Leite, meses atrás, onde elevou os seus vencimentos em 32%, gerando um efeito cascata para todos os demais cargos de confiança do governo. Também destacamos que o Poder Legislativo, Deputados Estaduais, já tiveram dois (02) reajustes salariais nos últimos meses, ficando apenas os servidores do Poder Executivo esquecidos.

No entanto, fomos surpreendidos pela publicação do decreto que, em tese, interfere na reposição salarial da qual iniciamos as tratativas no ano passado. Embora não tenhamos sido comunicados oficialmente sobre a possibilidade ou não das tratativas sobre a reposição inflacionária mencionada, seguimos aguardando a reunião com o chefe da Casa Civil, conforme prometido para as associações, para então iniciarmos as tratativas do percentual exigido. Destacamos que não aceitaremos menos do que o julgado justo e aprovado por toda a categoria, e caso não ocorra da parte do governo o cumprimento da palavra firmada na última reunião, ações mais contundentes deverão ser adotadas pela categoria à nível estadual.